RESOLUCIÓN 291 DE 2009
(septiembre 14)
Diario Oficial No. 47.503 de 15 de octubre de 2009
PROCURADURÍA GENERAL DE LA NACIÓN
Por medio de la cual se revoca la Resolución número 361 del 5 agosto de 2008, “mediante la cual se creó el Comité Técnico del Proceso de Selección Consolidación del Perfil Misional 2008”, y se crea un nuevo Comité.
EL PROCURADOR GENERAL DE LA NACIÓN,
en uso de las facultades conferidas en el artículo 277 de la Constitución Política, desarrolladas en los numerales 34 y 45 literales a), b) y c), del artículo 7o del Decreto-ley 262 de 2000,
CONSIDERANDO:
1. Que la Procuraduría General de la Nación, dando cumplimiento a las disposiciones contenidas en los artículos 125 y 209 de la Constitución Política y a los artículos 182, 183, 184 y 191 al 222 del Decreto-ley 262 de 2000, convocó el Proceso de Selección de Personal, denominado “Consolidación del Perfil Misional 2008”, con el fin de proveer con base en el mérito algunos empleos vacantes.
2. Que según lo establecido por el artículo 3o numeral 2 de la Ley 909 de 2004, los vacíos que se presenten en las normas que rigen las carreras especiales, como la de la Procuraduría General de la Nación, entre otras, se suplirán con las disposiciones contenidas en la mencionada disposición legal. Por tal motivo se aplicarán los principios establecidos por el artículo 28 de la ley citada.
3. Que según la estructura orgánica de la Procuraduría General de la Nación existen algunos empleos que por sus funciones y competencias, pueden facilitar el cumplimiento de los principios antes mencionados, circunstancias que motivan su vinculación al Proceso de Selección de Personal que se encuentra en trámite.
4. Que mediante Resolución número 361 del 5 agosto de 2008, se creó el Comité Técnico integrado por los servidores públicos de la Entidad que por sus conocimientos, funciones y competencias, pueden presentar propuestas para facilitar las actividades o dar solución, según el caso, a las eventualidades que sea necesario sortear en el transcurso del Proceso de Selección.
5. Que mediante Resolución número 022 del 5 de febrero de 2009, se dispuso suspender el concurso que se adelanta en la Procuraduría General de la Nación denominado “Consolidación del Perfil Misional 2008”, mientras se realizaba el estudio de planta y se establecían los servidores de la Entidad que de acuerdo con lo establecido por el Acto Legislativo número 01 de 2008, podrían estar cobijados con la inscripción extraordinaria en carrera administrativa.
6. Que mediante Sentencia C-588 de 2009 la Corte Constitucional declaró inexequible en su totalidad el Acto Legislativo número 01 de 2008 y ordenó reanudar los trámites relacionados con los concursos públicos que hubieren sido suspendidos.
7. Que mediante Resolución número 274 del 1o de septiembre de 2009, se reanudaron los trámites del Proceso de Selección de Personal “Consolidación del Perfil Misional 2008”, en la Procuraduría General de la Nación.
8. Que es necesario designar a quienes conformarán el Comité Técnico, para que de conformidad con sus funciones, brinden el apoyo que se requiera a fin de culminar eficientemente con el proceso de selección citado, en las condiciones y plazos establecidos,
En mérito de lo expuesto,
RESUELVE:
PRIMERO. Derogar la Resolución número 361 del 5 de agosto de 2009, y designar como integrantes del Comité Técnico para el proceso de selección “Consolidación del Perfil Misional 2008”, a quienes desempeñen los siguientes cargos:
1. Procurador Delegado para la Vigilancia Preventiva de la Función Pública o su delegado.
2. Secretario General o su delegado.
3. Jefe Oficina de Sistemas.
4. Jefe Oficina de Planeación.
5. Jefe Oficina de Selección y Carrera.
6. Jefe Oficina de Prensa.
7. Jefe Oficina Jurídica.
8. Jefe División Administrativa.
9. Jefe División Financiera.
SEGUNDO. El Comité Técnico para el Proceso de Selección “Consolidación del Perfil Misional 2008”, tendrá las siguientes funciones:
1. Apoyar el desarrollo de las actividades logísticas requeridas en el concurso en los aspectos financieros, administrativos, jurídicos, técnicos, informáticos, de recursos físicos y publicidad.
2. Sugerir mecanismos para garantizar el cumplimiento eficiente y eficaz de las diferentes etapas del proceso de selección.
3. Asesorar en la propuesta e implementación de soluciones efectivas ante las eventualidades que se presenten durante el concurso y hasta su finalización.
4. Verificar selectivamente la oportunidad, transparencia y seguimiento de los protocolos el día de la aplicación de las pruebas.
TERCERO. El Comité Técnico será presidido por quien desempeñe el cargo de Procurador Delegado para la Vigilancia Preventiva de la Función Pública o su delegado y se reunirá de acuerdo a las necesidades, previa convocatoria de su Presidente.
CUARTO. La presente resolución rige a partir de la fecha de su expedición.
Comuníquese, publíquese y cúmplase.
ALEJANDRO ORDÓÑEZ MALDONADO.
